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1楼主 。。2009/6/25 11:53:00
rt
结果老板没有批。
总而言之说了一堆,大意就是问题是因为我想不开造成的,要我克制冷静……
不过他时间有限,说完就跑路了。
但是我觉得一旦开口了,基本就只是时间问题。
老板大概怕我交接工作中不尽心尽力,可能之后会把工作从我手上逐渐剥离。
现在怎么做才能最保护自己?
2 =--2009/6/25 11:56:00
我这个礼拜也辞职了
不过我本来就是实习生,所以也无所谓
我还打算这个月29号交接好工作后,30号就表上班了
正式职工的话应该是有1个月交接工作的时间吧
我觉得特别的难熬啊,
4 远山和叶2009/6/25 12:34:00
辞职没有所谓的批不批准
你书面的辞呈交掉,电子邮件发给老板和HR,然后转发到自己的私人邮箱里并打印出来
然后跟老板谈,并且录音(确保万无一失)
接下来你就可以开始数日子了
到一个月整准时跑路,交接的问题不是你所需要CARE的
它要敢拖欠你工资或相关材料,直接仲裁见了~
以上
最别扭的地方在于
如果你的下家需要背景调查~那就囧了
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弱弱调教师
21 - -2009/6/26 23:04:00
我身处的环境不是一般JP了,可没办法辞职,完全没办法囧
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公务员?我觉得很好混....当JP是会说话的猪就好了..不过那种地方确实猪多了一点...反正耗个十来年..怎么也能混个处级..
起码上班不累,下班准点,请假随时,不用打卡....囧
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