树洞,觉得自己要被辞退了

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41= =发表于:2008/12/19 11:25:00

再干点什么把损失的钱补回来就好了啊

42= =发表于:2008/12/19 11:26:00

本来交了提前转正申请,评审的都通过了,卡在最后一个老总那里半个月没消息

我想会不会是撤了我这个岗不要我了


43远山和叶发表于:2008/12/19 11:27:00

我只能出馊主意了,实在不行等他回国FACE TO FACE的时候你就去哭吧

深刻检讨,深刻忏悔才是王道......


44==发表于:2008/12/19 11:29:00

我也觉得是

就哭吧,如果能见到他的话,加深刻反省

就怕让你赔损失


45==发表于:2008/12/19 11:31:00

借姑娘这地问问

实习期间,会不会发年终奖?


46远山和叶发表于:2008/12/19 11:33:00

44 ==2008-12-19 11:29:00

我也觉得是

就哭吧,如果能见到他的话,加深刻反省

就怕让你赔损失

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赔损失不怕,工作失误的话不可能由员工来承担全部的损失,最多是按照员工手册罚点钱,数字很有限


4711发表于:2008/12/19 11:41:00

我只能出馊主意了,实在不行等他回国FACE TO FACE的时候你就去哭吧

深刻检讨,深刻忏悔才是王道......

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等他回国黄花菜都发霉了—"—

但是我们公司的小孩让我表有心理负担,她说她经常损失公司的钱OTL……

但是换我可能就不一样了


48= =发表于:2008/12/19 11:43:00

LS是做HR的吧?

能不能借LZ的贴来问问我的情况?

我基本没犯什么大错,至少没给公司带来任何损失,提前转正是我经理批的,人力资源那边的评审会我也通过了

现在流程走到我们老总那边,卡了半个多月了一点消息都没有

虽然公司说过经济危机我们不裁员,可是,可是我还没转正啊

我很怕会不会拿我这种未转正员工开刀

PS:我们部门就我和我经理两个,除了这个月很闲外,前几个月我都做了不少事情的,和同事的关心估计也OK


49远山和叶发表于:2008/12/19 11:52:00

48 = =2008-12-19 11:43:00

LS是做HR的吧?

能不能借LZ的贴来问问我的情况?

我基本没犯什么大错,至少没给公司带来任何损失,提前转正是我经理批的,人力资源那边的评审会我也通过了

现在流程走到我们老总那边,卡了半个多月了一点消息都没有

虽然公司说过经济危机我们不裁员,可是,可是我还没转正啊

我很怕会不会拿我这种未转正员工开刀

PS:我们部门就我和我经理两个,除了这个月很闲外,前几个月我都做了不少事情的,和同事的关心估计也OK

=================

U指的是我么?

如果你和你们经理关系还成,可以跟他提一提,不过一般这种事情不都应该直接问HR的么?

有时候大BOSS贵人事多,54了也是有可能的

还有你试用期到没到期?如果已经到期了,那么其实自动进入正式合同期了已经


5011发表于:2008/12/19 12:25:00

最新数字:20W

我死了我死了我这次一定死了T___________________________T


51@@发表于:2008/12/19 12:33:00

别伤心啦,看看有没有补救方法,没的话,就听天由命吧


52= =发表于:2008/12/19 12:36:00

U指的是我么?

如果你和你们经理关系还成,可以跟他提一提,不过一般这种事情不都应该直接问HR的么?

有时候大BOSS贵人事多,54了也是有可能的

还有你试用期到没到期?如果已经到期了,那么其实自动进人正式合同期了已经

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没到期,我提的是提前转正,试用期半年但是三个月后我经理就说我可以提转正了

问HR的话说流程在老总那边也不好催= =

LZ,你是说20W是你给公司造成的损失吗?

你现在先别急吧,我这边也有同事有过同样的事情

最后也就是扣绩效奖金了事,你自己别主动提什么“承担责任的”,小心当你申请离职


53登录好麻烦发表于:2008/12/19 12:38:00

摸摸lz,不要什么都往自己身上揽。

上级给了你犯错的机会,上级也有责任。


54发表于:2008/12/19 12:43:00

其实说LZ承担责任,也不可能全部承担的嘛……

就是说你才实习期,干什么都应该有老大批的是不是

人家还有个领导责任呢

说真的我公司的话新手干错啥都可以原谅的……


55远山和叶发表于:2008/12/19 12:44:00

TO 52L

是签三年的合同?这么长的试用期

可能是你们的大BOSS在斟酌吧...你先不要急...因为合同期长所以慎重也是有可能的

其实签三年的合同中间一年的时候被开 和 签一年的合同到期不续约现在看来对公司来说是一样的(不考虑代通知金)

那么他之所以签长合同就是为了拉长试用期,提前转正就显得这个举动没意义了...

不知道我有没有表达清楚,囧


56= =发表于:2008/12/19 12:45:00

我签了五年= =

如果不是经济环境如此我也不会担心,现在就怕明年公司业务调整,我这种没转正的人被cut了都没话说

而且一直不转正我非常吃亏,不能享受出差补贴不能享受手机费补贴等等,对我这种一个月有1/3以上在外地出差的人很不划算

谢谢LS的耐心,另外不好意思啊LZ借你的L来问自己的事情

希望我们都平安度过吧


57= =发表于:2008/12/19 12:48:00

同情LZ,不过可能没LZ想得那么严重

我同学公司有次展出限量版高级车的时候被刮花了个小口子……损失也不小

所有人都开始推责任,然后她们BOSS就把相关人员一起骂了一顿,就没后续了

20万的损失占公司比例的多少


5811发表于:2008/12/19 12:58:00

应该会很严重,听天由命吧…………

虽然我还是会很紧张~


59- -发表于:2008/12/19 13:16:00

没人想知道LZ到底是怎么犯错的吗??能说说原因,说不定责任不全是你身上的

6011发表于:2008/12/19 13:19:00

没人想知道LZ到底是怎么犯错的吗??能说说原因,说不定责任不全是你身上的

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确实不能全怪我,但是事出在我身上,推不掉的


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