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1原文有胸发表于：2013/3/13 15:33:00
LZ年后跳槽的，新单位还在筹建中，就跟几个同一批进的同事在另一家单位实习（同等级别但相互独立）。目前看来新单位月底差不多会开，身边同去的都已经交接完毕等那边开业就过去了，但LZ所在的岗位因为没人顶替，实习单位的领导也跟总部申请了调用我一周，所以还是只能自己忙活。如今一周已经过去，新单位还没开，实习单位也毫无反应，LZ正寻思着要不要提出交接呢，就来个晴天霹雳说要借调到8月份啊8月份！！！
不愿意留在实习单位的原因一个是新单位确实比较好，不管是环境还是待遇方面，实习单位各种混乱，同事关系也剑拔弩张的；最重要的，LZ从事金融业，年度季度都有任务考核指标，而且很多指标都要提早完成（实习单位已经分配下来的要在3月底前完成，LZ想着不关自己的事就一直没去做，新单位开业以后很快也会有的），8月去新单位再完成任务肯定来不及了，实习单位估计也是把我纳入考核范围的，于是我要完成哪边的呢？很有可能累死累活还搞得两头落空……平时的福利先不说，年终奖总不会两边领导凑一起算给我吧，金融业考核整年的工作效益，估计就两边对半发而且都尽量往低了压……
不幸中的万幸，领导现在还没正式通知，也不知道总部有没有同意，但一考虑到这种种情况，LZ真是死活都不愿意待到8月的，也想过万一领导不顾我意愿不肯放人，就用拖延战术请假不来上班，可这好不容易跳个槽，就怕影响了以后的工作……想问下有没有碰到过类似情况的或者人事相关的GNS，能否帮忙支个招，人在外地只能上个小胸了果咩m(_ ＿)m
1有胸发表于：2013/3/13 15:33:00
胸
[IMG]http://img14.poco.cn/mypoco/myphoto/20130313/15/6025384220130313150055013.jpg[/IMG]
2= =发表于：2013/3/13 16:38:00
3= =发表于：2013/3/13 16:56:00
4有胸发表于：2013/3/13 17:00:00
谢LSGN > < 刚跟总部确认了，MS实习单位还没提出申请，总部让我新单位开业就过去
万一中间再生点什么变故，就用LSGN的办法，求求新单位的领导吧……
5有胸发表于：2013/3/13 17:15:00
回4LGN，LZ也是觉得被借调会各种吃亏，而且这亏吃的，摆明了对以后没有任何帮助还不会有人记得你的好，所以一听说这消息就凌乱了=?= 现在跟总部表明了态度，打算晚上开完会就跟领导提交接的事
6= =发表于：2013/3/17 0:14:00
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