2221= =发表于：2019/3/9 2:10:49
他又没有想放弃自己的事业，文春也没说他会退社
2222= =发表于：2019/3/9 2:12:05
换位到现实来想一下吧
一开始因为项目的主负责（主唱暂时这么安排吧）想把项目解散了，老板同事都不同意，就下定决心好好做
认真努力做完了以后（可能是做的途中）老板又派了个大任务（月9）给我，这个任务还连带项目的活
但我心态崩了，觉得干不下去不行了，要辞职。
说不分裂的解解是这样的思路吗
这个故事我觉得，主人公是工作压力太大得了抑郁症吧
2223= =发表于：2019/3/9 2:12:25
放弃关八就是放弃事业，jhl就算不聪明，但也不是傻子
2224= =发表于：2019/3/9 2:12:48
我觉得就是横亮关系的问题，别说因为人际关系散团或想退团不可能，想想TT散的导火索就是283在bar里说的话被报道出来导致前T彻底和他决裂了
2225= =发表于：2019/3/9 2:15:01
你别忘了，这个项目团队因为其中的一个老资格技术工辞职而暗潮涌动
2226= =发表于：2019/3/9 2:15:38
2227= =发表于：2019/3/9 2:16:32
你忽视了最开始的动因
2228= =发表于：2019/3/9 2:16:43
虽然我不相信这种爱恨情仇型的猜想，但说横亮都比说rs靠谱，rs根本无私交好吧，即使是工作中也不算比较亲的同事
2229= =发表于：2019/3/9 2:17:05
不对我写漏了，手滑没写完抱歉
一开始因为项目的主负责（主唱暂时这么安排吧）退出项目，我想把项目解散了
2230= =发表于：2019/3/9 2:17:51
这个只会捋事业逻辑的怎么就不能考虑到情感因素的巨大作用呢，现实里很多人跳槽不是因为业绩不好，而是因为人情世故的问题
2231= =发表于：2019/3/9 2:17:52
那不分裂的解解解释下思路吧，真的无法理解
2232= =发表于：2019/3/9 2:19:24
缺了个人之后发现团队变得不好带了呗
2233= =发表于：2019/3/9 2:20:07
横亮不仲，锦户亮为什么要建议团解散？还是一样他个人退团就ok
文春也写了疑似横亮不仲的内容，但顺序和你完全相反
是他先提出解散，横不同意，两人关系非常僵
2234= =发表于：2019/3/9 2:20:46
所以还是提出解散在前
2235= =发表于：2019/3/9 2:22:27
不仲又不是因为这一件事才不仲的，他只是建议，ok，别人不愿意所以就再合作试试看呗
2236= =发表于：2019/3/9 2:23:26
上班谈什么感情，ゆとり？人情世故不是感情是政治
2237= =发表于：2019/3/9 2:23:28
人与人的关系是很复杂的，有时和有没有私交无关。两个人关系的关键基于两点，信任和理解，只要满足了这两点没有私交也不影响他们之间建立深厚的感情。为了防止你们说我是rscpg，我要说，团里有几对都是这样的都满足这句话
2238= =发表于：2019/3/9 2:23:33
你的意思是因为和一个门把不仲所以他就提议团解散？你对jhl误解真大
2239= =发表于：2019/3/9 2:24:39
人与人的关系是很复杂的，有时和有没有私交无关。两个人关系的关键基于两点，信任和理解，只要满足了这两点没有私交也不影响他们之间建立深厚的感情。为了防止你们说我是rscpg，我要说，团里有几对都是这样的都满足这句话
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你在这一页的发言我全排(我基本能认出哪些是你说的)
2240= =发表于：2019/3/9 2:24:44
按道理是他提出自己退就可以，可是人不是上帝视角马后炮，也许他就是冲动说了不如解散这种话而已